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Fecha:
02 de Marzo de 2012  

INTRODUCCIÓN Conocer y manejar las principales competencias del Ser humano, aplicado a su ámbito laboral, familia y negocios. Se persigue Potenciar sus habilidades y desarrollarlas en su máxima expresión, a través de herramientas gerenciales basado en técnicas novedosas de Competencias laborales para planear la carrera  individual y organizacional en un marco de intereses compartidos.
OBJETIVO Aprender a manejar una metodología de competencias con herramientas novedosas de planeación gerencial, individual y de vida.
TEMARIO

1. Importancia de la Planeación, tiempo y vida
*Maslow y Objetivos Profesionales
2 . Plan de Vida y Carrera como elemento fundamental en la Planeación estratégica de Recursos Humanos
*Foda y Estrategias de Desarrollo
3. Clasificación de Competencias Organizacionales, Claves, Criticas y del Superyo  en un sistema de Plan de Vida
4. Creación de Equipos de Alto desempeño  para desarrollarlos a través de un plan de Vida y Carrera
5. Programa de Plan de Vida y Carrera con Mgt Planning Chart
6. Programa de Planeacion Gerencial, Planning Chart y Flujograma
7. Plan de Capacitación y Desarrollo para Personal con Alto Potencial
8. Programa de Calidad de Vida

9.-Programa tutor y Guardián

10.-Programas de Desarrollo y  Retencion de Talentos.

11.-Tareas de Estimulo, Planes de  Accion, Control y Desarrollo en un  PVC y DG

12.-Planeacion de la Sucesión a través del modelo  ARRHH

DIRIGIDOA: Directores de Empresa, Directores y Gerentes de Recursos Humanos, Jefes de Departamento y Coordinadores responsables de planear y capacitar a su Personal
BENEFICIOS:

Los participantes serán capaces de crear Planes y programas de desarrollo Gerencial.
*Creación de grupos de Alto Rendimiento, con personas de alto potencial
*Implementar  formatos de Desarrollo Individual  y Desarrollo Gerencial
*Implementación de un Management Planning Chart  con plan de Capacitación y Desarrollo

Referencia:
PLAVICA-032009
Nivel:
GERENCIAL Y MANDOS MEDIOS
Duración:
08 horas de 9:00 a 18:00 hrs.
Sede:

HOTEL SEVILLA - PALACE
Av. Paseo de la Reforma 105, Col. Tabacalera
C.P. 06030, México, D.F.
Tel.: 01 (55) 57052800 Tel. Conm. Hotel Sevilla

INCLUYE

  • DELICIOSA COMIDA BUFFET
  • DIPLOMA CON VALOR CURRICULAR
  • MATERIAL DIDÁCTICO Y CARPETA
  • CONSTANCIA REG. ANTE S.T.P.S.-HABILIDADES LABORALES (DC3)
  • ESTACIONAMIENTO INCLUIDO (SÓLO EN PRECIO NORMAL)
Precio Normal:

$ 4, 900

PROMOCION:

50% Descuento en 2° Participante

Pago Anticipado:
$ 3,900 15 dias antes del Curso y 8 DIAS ANTES CURSO $ 4,400
Formas de Pago:

- DEPÓSTIO Bancario cuenta Banamex Suc. 7000 Cta. 3458944 a nombre de CECUREM S. de RL de CV

-Interbancario Banamex CLABE: 002180700034589443

- Depósito Bancario cuenta Banamex: Centro de Cursos Empresariales S.C. - Clabe Interbancaria: 002180408201560584
- Cheque a nombre de Centro de Cursos Empresariales S.C. /Luis B Torres Valdes Suc. 4082 --CTA. 40820156058

PROMOCION GRUPOS
Contactos:

Telefonos: 01(55)5233-8582 y 91124118 con 6 lineas Directo: 46144110

e-mail: solicitudes@cursosempresariales.com ó solicitudes1@cursosempresariales.com

pagina web: www.CursosEmpresariales.com

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